|
 For å skape endring er det først viktig å være klar over hva en ønsker å endre.
Her er noen spørsmål det kan være hensiktsmessig for foreldre/omsorgspersoner å jobbe med :
- Hvilke knapper trykker vi på hos ungdommen?
Hvis barna opplever at vi er mer opptatt av å formidle hva vi tenker og mener framfor å lytte til hva de har å komme med, er ikke dette med på å styrke kommunikasjonen
- Tenk på en gang dere hadde en uenighet som ikke ble til en krangel.... Hva gjorde vi foreldre annerledes i denne situasjonen?
Bli klar over hva dere lykkes med og gjør mer av dette.
- Hvilke tegn i framtidige diskusjoner vil si oss at vi må gå ut å vente?
Vær bevisst på hva som kan medføre en "eksplosjon" hos barnet eller dere selv og trekk deg/dere unna før situasjonen tar av. Det gir deg/dere og barnet tid til å roe ned.
- Har vi ulike oppdragelsessyn som ungdommen kan utnytte?
Bli enig/enes om hva dere synes er viktig i oppdragelsen slik at barnet ikke kan sette dere opp mot hverandre.
- Hvilken atferd skal vi jobbe med?
Bli enig om hva dere skal jobbe med, alle ting kan ikke løses samtidig. Hva er viktig nå? En ting om gangen er bra, mer enn tre er alt for mye.
- Hvilken dårlig oppførsel føler jeg/vi ofte er personlig rettet?
Sinte mennesker forsøker å ramme der de vet det treffer, så også barn og ungdom. Kunsten er å overhøre det og ikke la det være en kilde til ytterligere konflikter.
- Hva kan vi foreldre gjøre for å vise gode følelser til barnet/ungdommen tross dårlig oppførsel fra denne?
Utfordringene her er å skille handling og person. Det er det barnet/ungdommen gjør dere opplever som negativt. Barnet/ungdommen trenger bekreftelse på at dere ser dem som personer og bekrefter dem positivt .
For å skape endring må en være bevisst på hva en ønsker å endre og hvordan en selv er med på å påvirke situasjonen. Jeg vet av erfaring at foreldre ved å bruke sin selvinnsikt og sin kunnskap om sine barn kan skape denne endringen. For at barnet skal endre sine handlinger må du endre dine.
Lykke til!
Del på facebook:
|
